找回密碼 或 安全提問
 註冊
|註冊|登錄

伊莉討論區

搜索
尊貴會員無限觀看附件圖片尊貴會員無限看帖不用回覆儲值後自動升級用戶組
神奇寶貝七龍珠航海王上原亞衣偷拍fc2adobe
慾望魔物ガチcawd 622oreco 60winrar古い

休閒聊天興趣交流學術文化旅遊交流飲食交流家庭事務PC GAMETV GAME
熱門線上其他線上感情感性寵物交流家族門派動漫交流貼圖分享BL/GL
音樂世界影視娛樂女性頻道潮流資訊BT下載區GB下載區下載分享短片
電腦資訊數碼產品手機交流交易廣場網站事務長篇小說體育運動時事經濟
上班一族博彩娛樂

[繁]杖與劍的魔劍譚11

2024年10月新番『孤單

[繁]狼與辛香料 MERCH

[繁]【我推的孩子】23

[繁]靠廢柴技能【狀態

[繁]2.5次元的誘惑13-
上班樂與怒工作薪酬討論創業討論區網路賺錢各行各業求職者交流兼職工讀交流人力銀行(提供職位資訊)
查看: 2634|回復: 32
打印上一主題下一主題

[討論]主管就一定比職員水平高?[複製鏈接]

studycv 該用戶已被刪除
跳轉到指定樓層
樓主
發表於 2014-8-21 03:00 PM|只看該作者|正序瀏覽
最近為公司寫了幾個管理制度。
其實所有公司制度都差不多,
就是把別的公司制度結合自身情況修修改改。
結果跟領導開會評審的時候,
領導居然說制度裡面怎麼沒有流程圖?
我很奇怪管理制度裡面為什麼一定要有流程圖?
制度是很提綱挈領的東西,要求做什麼不能做什麼做到設麼程度,
流程是具體的事物,具體要怎麼做,這個根據實際情況隨時會調整的。
...
瀏覽完整內容,請先 註冊登入會員
分享分享0收藏收藏0支持支持0
若對尊貴或贊助會員有任何疑問,歡迎向我們查詢。我們的即時通或MSN: admin@eyny.com

使用道具檢舉

Rank: 1

帖子
435
積分
193 點
潛水值
22070 米
33
發表於 2014-8-27 01:53 PM|只看該作者
我覺得並非每間公司的主管都比底下的員工厲害,有的只是進去的比較早而已,所以能升上主管

使用道具檢舉

Rank: 2Rank: 2

帖子
316
積分
514 點
潛水值
11075 米
32
發表於 2014-8-27 11:18 AM|只看該作者
以前初出社會, 本者捨我其誰 , 靠著一身本領, 從不認為主管或是老闆是個角色.

總覺著, 眉先生, 鬚後生, 先生不及後生之長, 看不上那些資深的人;
眼珠子, 鼻孔子, 珠子(喻意朱子) 還在孔子之上, 霸氣的鄙視那些上位主管.

二三十年下來, 發現, 當你功力不減但眼老昏花不再能搞些技術活時,
這才發現, 那些新進跳樑小丑已經接了班, 後續 二三十年也仍是昏庸者領導者天下.
...
瀏覽完整內容,請先 註冊登入會員
所有積分大於負-100的壞孩子,將可獲得重新機會成為懲罰生,權限跟幼兒生一樣。

使用道具檢舉

Rank: 2Rank: 2

帖子
4539
積分
845 點
潛水值
53550 米
31
發表於 2014-8-27 10:41 AM|只看該作者
分享使你變得更實在,可以使其他人感到快樂,分享是我們的動力。今天就來分享你的資訊、圖片或檔案吧。
studycv 發表於 2014-8-27 08:32 AM
下載: 訪客無法瀏覽下載點,請先 註冊登入會員

能當主管說明還是有地方比我厲害的,
不管是拍馬屁,
還是欺上瞞下,

如果你不是剛出社會的白紙 那說這些是沒sence的
...
瀏覽完整內容,請先 註冊登入會員
如果瀏覽伊莉時速度太慢或無法連接,可以使用其他分流瀏覽伊莉,www01.eyny.com(02,03)。

使用道具檢舉

studycv 該用戶已被刪除
30
發表於 2014-8-27 08:32 AM|只看該作者
回覆中加入附件並不會使你增加積分,請使用主題方式發佈附件。
jordan23jordan 發表於 2014-8-25 03:17 PM
下載: 訪客無法瀏覽下載點,請先 註冊登入會員

有些主管是因為年資長 因為拍馬屁''
因為站對邊 所以基本上還是要尊重 這是職場倫理
至於誰生的比較快 就看 ...
...
瀏覽完整內容,請先 註冊登入會員





回覆中加入附件並不會使你增加積分,請使用主題方式發佈附件。

使用道具檢舉

studycv 該用戶已被刪除
29
發表於 2014-8-27 08:31 AM|只看該作者
PILICAT3 發表於 2014-8-25 02:38 PM
下載: 訪客無法瀏覽下載點,請先 註冊登入會員

有些主管的存在~只是交代高層的事給下面的人做而已(沒有意義的傳話人)
但是又一定要有這個人(因為高層如果 ...

嗯,給我的感覺就是不挑點毛病出來怎麼顯示自己水平高呢
...
瀏覽完整內容,請先 註冊登入會員

使用道具檢舉

清風008 該用戶已被刪除
28
發表於 2014-8-25 11:30 PM|只看該作者
可以大概跟主管解釋一下吧
就說因為什麼樣的考量所以沒放流程圖
好的者管會接受
不好的舊....
成為伊莉的版主,你將獲得更高級和無限的權限。把你感興趣的版面一步步地發展和豐盛,那種滿足感等著你來嚐嚐喔。

使用道具檢舉

bblling 該用戶已被刪除
27
發表於 2014-8-25 10:47 PM|只看該作者
在我們公司這是再正常不過的事了
是該説主管挑剔嗎?
我只能説
角度不同
看到的
想到的
可能更深遠吧
若有安裝色情守門員,可用無界、自由門等軟件瀏覽伊莉。或使用以下網址瀏覽伊莉: http://www.eyny.com:81/index.php

使用道具檢舉

Darrenlee 該用戶已被刪除
26
發表於 2014-8-25 10:15 PM|只看該作者
回覆中加入附件並不會使你增加積分,請使用主題方式發佈附件。
本帖最後由 a841232000 於 2014-8-28 03:41 AM 編輯

主管是處理事情非常厲害
不管是客人在叫還是有其他抱怨都處理的
非常好,這就是主管

主管一定有他獨特的地方
問題是太多主管都是拍馬屁,拍多了!
自然是…升官。

使用道具檢舉

Rank: 2Rank: 2

帖子
4539
積分
845 點
潛水值
53550 米
25
發表於 2014-8-25 03:17 PM|只看該作者
如果你忘記伊莉的密碼,請在登入時按右邊出現的 '找回密碼'。輸入相關資料後送出,系統就會把密碼寄到你的E-Mail。
有些主管是因為年資長 因為拍馬屁''
因為站對邊 所以基本上還是要尊重 這是職場倫理
至於誰生的比較快 就看能力了




使用道具檢舉

Rank: 5Rank: 5Rank: 5Rank: 5Rank: 5

帖子
12520
積分
16881 點
潛水值
201882 米
24
發表於 2014-8-25 02:38 PM|只看該作者
有些主管的存在~只是交代高層的事給下面的人做而已(沒有意義的傳話人)
但是又一定要有這個人(因為高層如果直接跟下屬交代~好像有點"降級說話"的感覺)
這不代表我的意思(而是我公司的高層就是這樣~有意義嗎~小公司還搞這招~走一圈剛好100步的公司~還要給主管加給~瘋了嗎~錢太多喔)
如果公司大到某種程度~那主管是必須的~重點是要有腦
而且還要"罵不還口"~~這樣才是高層心目中的好主管
...
瀏覽完整內容,請先 註冊登入會員


若新密碼無法使用,可能是數據未更新。請使用舊密碼看看。

使用道具檢舉

studycv 該用戶已被刪除
23
發表於 2014-8-25 10:33 AM|只看該作者
如果你忘記伊莉的密碼,請在登入時按右邊出現的 '找回密碼'。輸入相關資料後送出,系統就會把密碼寄到你的E-Mail。
wisely0402 發表於 2014-8-22 04:35 PM
下載: 訪客無法瀏覽下載點,請先 註冊登入會員

你現在寫的東西,有沒有"系統開發及程式修改之控制"
或是"程式及資料之存取控制"或是"資料輸出入管理作業"
...
...
瀏覽完整內容,請先 註冊登入會員

使用道具檢舉

帖子
287
積分
3 點
潛水值
1760 米
22
發表於 2014-8-23 12:23 AM|只看該作者
若對尊貴或贊助會員有任何疑問,歡迎向我們查詢。我們的即時通或MSN: admin@eyny.com
他以為是 工作規範 SOP勒
很多工作是 需要流程沒錯
管理制度 需要流程
那就不用特別應徵 有能力的人了
直接叫一個人 照流程做 就是管理階嚕
所有積分大於負-100的壞孩子,將可獲得重新機會成為懲罰生,權限跟幼兒生一樣。

使用道具檢舉

  小學生(200/1000)

山的孩子

Rank: 2Rank: 2

帖子
751
積分
765 點
潛水值
9473 米
21
發表於 2014-8-22 06:55 PM|只看該作者
若新密碼無法使用,可能是數據未更新。請使用舊密碼看看。
主管的種類有很多種,並非所有的主管都是要比人高水平
主管和員工的關係是互相的,彼此互相尊重,才是相處的王道
主管自恃甚高,併不會顯的自己有多威

使用道具檢舉

  中學生(1000/4000)

台灣ㄚ賢

Rank: 3Rank: 3Rank: 3

帖子
783
積分
1143 點
潛水值
26869 米
20
發表於 2014-8-22 04:35 PM|只看該作者
你現在寫的東西,有沒有"系統開發及程式修改之控制"
或是"程式及資料之存取控制"或是"資料輸出入管理作業"
這類的東西?

還是單存手冊類的??




以上內容純屬虛構,
如有雷同,一定是你看錯!!
若瀏覽伊莉的時侯發生問題或不正常情況,請使用Internet Explorer(I.E)。

使用道具檢舉

您需要登錄後才可以回帖 登錄 | 註冊

Powered by Discuz!

© Comsenz Inc.

重要聲明:本討論區是以即時上載留言的方式運作,對所有留言的真實性、完整性及立場等,不負任何法律責任。而一切留言之言論只代表留言者個人意見,並非本網站之立場,用戶不應信賴內容,並應自行判斷內容之真實性。於有關情形下,用戶應尋求專業意見(如涉及醫療、法律或投資等問題)。 由於本討論區受到「即時上載留言」運作方式所規限,故不能完全監察所有留言,若讀者發現有留言出現問題,請聯絡我們。有權刪除任何留言及拒絕任何人士上載留言,同時亦有不刪除留言的權利。切勿上傳和撰寫 侵犯版權(未經授權)、粗言穢語、誹謗、渲染色情暴力或人身攻擊的言論,敬請自律。本網站保留一切法律權利。
回頂部