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terminator29 該用戶已被刪除
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樓主
發表於 2012-2-19 07:48 PM|只看該作者|正序瀏覽
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第一個習慣:懂得做人

會做人,別人喜歡你,願意和你合作,才容易成事。怎麼讓別人喜歡自己呢?好的企業領導者都習慣於能真誠地欣賞他人的優點,對人誠實、正直、公正、和善和寬容,對其他人的生活、工作表示深切的關心與興趣。

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ROCMA840124 該用戶已被刪除
7
發表於 2014-3-2 08:05 AM|只看該作者
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寫得很好喔~~~
謝謝分享
受益良多
多了很多想法
感謝
所有積分大於負-100的壞孩子,將可獲得重新機會成為懲罰生,權限跟幼兒生一樣。

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發表於 2013-6-22 08:21 PM|只看該作者
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熱忱有時候比領導者的才能重要,若二者兼具,則天下無敵。產生持久的熱忱方法之一是定出一個目標,努力工作達到這個目標,而在達到這個目標之後,再定出另一個目標,再去努力達到。這樣做可以提供興奮和挑戰,如此就可以幫助個人維持熱忱而不墜。

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發表於 2013-6-22 05:43 AM|只看該作者
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人的精力是有限的,我們不可能一個人做所有的事。所以,作為一個企業領導必須學會把權力授予適當的人。授權的真正手段是要能夠給人以責任、賦予權力,並要保證有一個良好的報告反饋系統。

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發表於 2013-6-21 07:35 AM|只看該作者
若對尊貴或贊助會員有任何疑問,歡迎向我們查詢。我們的即時通或MSN: admin@eyny.com
舒服日子過久了,會喪失鬥志的,你要下定決心出去找工作,實現自己想要做的事,最重要的是要戰勝心中的懶魔,否則有一天你會被懶魔害死。




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didida 該用戶已被刪除
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發表於 2013-6-17 11:47 PM|只看該作者
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這些習慣都很棒!值得學習
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頭香
發表於 2013-6-17 02:48 AM|只看該作者
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會做人,別人喜歡你,願意和你合作,才容易成事。怎麼讓別人喜歡自己呢?好的企業領導者都習慣於能真誠地欣賞他人的優點,對人誠實、正直、公正、和善和寬容,對其他人的生活、工作表示深切的關心與興趣。

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