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[生活][台灣大缺工「仍有人待業」?眾揭殘酷關鍵][奇摩新聞][112.6.19][複製鏈接]

  博 士 (Goal)

哆轅一

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發表於 2023-6-19 10:52 AM|只看該作者|正序瀏覽
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本帖最後由 y8qc2gk91 於 2023-6-19 10:53 AM 編輯

[NOWnews今日新聞]近幾年來台灣受到少子化、資金回流等影響,部分產業面臨嚴重的缺工問題,據人力銀行最新統計,六月全站計有超過107.8萬個職缺。不過卻有網友疑惑表示,「為何職缺這麼多,卻還有許多待業者找不到工作?」貼文掀起熱議,許多上班族也揭露殘酷關鍵。
近期一位商科畢業的男網友在論Dcard上指出「我畢業後沒有進業界,投入不用相關學歷的營造業,南北工地跑」。但同時他也看到近期有許多產業,甚至員工缺到需要找里長協調「年輕人很多寧可在家待業滑手機、逛商圈,也不願來商場、餐飲、工地等勞力型行業」。
...
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點評

lingsaa 礁溪伊莉 如果你說的是事實,那麼,就是民進黨政府的教育部的錯,執政都七年了,還教不出部份產業需要的人才,教育部長下台啦,什麼都不會,當什麼教育部長?讓部份產業找不到人才~!   發表於 2023-6-22 06:42 AM
lingsaa 台灣缺的不是工,缺的是貫老闆們的奴,最好都不要領薪水,老闆們只要供三餐就好,這才是台灣老闆們的需求,政府還不趕快滿足???????   發表於 2023-6-22 06:39 AM
lingsaa 台灣並不缺工,缺的是貫老闆眼中的低薪之奴。如果台灣真的缺工,依據勞動市場機制,正常的老闆會提高薪資福利等誘因,來讓台灣勞工加入,但事實上並沒有,你還在騙人說缺工??   發表於 2023-6-22 06:38 AM
礁溪伊莉 只是"部分產業"面臨嚴重的缺工, 隔行如隔山, 如果"職業專長"不符合, 當然一樣找不到"適合"的工作呀~...  發表於 2023-6-19 11:51 AM
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發表於 2023-6-28 02:20 PM|只看該作者
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會缺工的都馬是錢少事多的工作,人才根本留不住
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發表於 2023-6-26 12:21 AM|只看該作者
如果發覺自己無法使用一些功能或出現問題,請按重新整理一次,並待所有網頁內容完全載入後5秒才進行操作。
缺的是低薪奴隸吧
噁心的企業文化
根本不把員工當人看

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發表於 2023-6-25 10:24 AM|只看該作者
所有積分大於負-100的壞孩子,將可獲得重新機會成為懲罰生,權限跟幼兒生一樣。
笑死....
現在2X歲的
都不知道在想啥
工作輕鬆的也在靠杯
工作累的也不做
整天只會做危險動作
當然這是個人問題
你開除他不是
不開除他也不是
缺工缺個毛線
若有安裝色情守門員,可用無界、自由門等軟件瀏覽伊莉。或使用以下網址瀏覽伊莉: http://www.eyny.com:81/index.php

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發表於 2023-6-24 08:49 PM|只看該作者
不是不知道問題,而是不願意去改變,因為得利者會阻礙你們,可憐啊台灣人




所有積分大於負-100的壞孩子,將可獲得重新機會成為懲罰生,權限跟幼兒生一樣。

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發表於 2023-6-24 08:21 PM|只看該作者
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這樣也好
台灣太多慣老闆了
繼續缺工下去 看是哪邊先撐不住

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發表於 2023-6-24 06:47 PM|只看該作者
台灣一堆想用低薪去請責任制的員工 誰想啊
所有積分大於負-100的壞孩子,將可獲得重新機會成為懲罰生,權限跟幼兒生一樣。

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發表於 2023-6-24 06:32 PM|只看該作者
現在社會上職位缺工最多
應該是營建業建築業
的現場工程師及工人

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發表於 2023-6-24 02:31 PM|只看該作者
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缺工的都是最辛苦的工作,譬如工地,煉鐵廠等,現在沒人想做這一些了
如果瀏覽伊莉時速度太慢或無法連接,可以使用其他分流瀏覽伊莉,www01.eyny.com(02,03)。

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發表於 2023-6-24 02:23 PM|只看該作者
成為伊莉的版主,你將獲得更高級和無限的權限。把你感興趣的版面一步步地發展和豐盛,那種滿足感等著你來嚐嚐喔。
苦的都沒人要去做
輕鬆的..........一堆人搶




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發表於 2023-6-23 11:50 PM|只看該作者
成為伊莉的版主,你將獲得更高級和無限的權限。把你感興趣的版面一步步地發展和豐盛,那種滿足感等著你來嚐嚐喔。
台灣並不缺工
缺的是不用錢的奴工
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發表於 2023-6-23 09:39 AM|只看該作者
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是啊!還是有很多人不願意屈就勞力工作,但這不是政養成的嗎?一堆外國來的人來台灣賺錢!

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發表於 2023-6-23 02:34 AM|只看該作者
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那是因為很多人根本沒那個能力
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發表於 2023-6-22 11:44 PM|只看該作者
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本帖最後由 gorden_d 於 2023-6-23 03:39 AM 編輯

工作就四大因素

興趣
能累積經驗
受到尊重

然後依台灣慣公司對於"學習"是不予接受的態度
也就是當"累積經驗"和"錢"這兩者容易掛鉤的時候
沒有了先決條件
除了本科系直接與職業相關能夠符合
但技職類的又被看不起
就造成了不是醫師律師工程師(就職包含實習和考照)基本沒有高薪
...
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發表於 2023-6-22 11:24 PM|只看該作者
台灣老闆 不缺台灣勞工

缺外勞

這是何等的悲哀 ???

政府也不知道在幹啥 ???

好笑 !!!





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