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[求助]請問這可以構成檢舉公司違法的證明嗎?[複製鏈接]

獄室隼人 該用戶已被刪除
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樓主
發表於 2015-5-31 08:44 PM|只看該作者|正序瀏覽
您好,我想向勞工局檢舉公司不法之處
1.我有一個新進的同事,才剛進公司不久家裡的公公意外去世,
她向公司請喪假,因為是長孫媳婦,理應該是請六天喪假...
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pond77368 該用戶已被刪除
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發表於 2015-10-17 08:58 PM|只看該作者
天有不測風雲, 誰也不想家裡出事情.
但出了事就要處理, 所以勞基法才會規定喪/病/事假.
當然, 才剛進公司就發生憾事, 小氣,沒同理心的老闆就會覺得不划算,
不過既然法律有規定, 就直接去問, 不用怕跑法院.

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發表於 2015-10-17 10:11 AM|只看該作者
很明顯資方不合法,勞方可以到勞工局檢舉,勞工局也有免費律師諮詢
所有積分大於負-100的壞孩子,將可獲得重新機會成為懲罰生,權限跟幼兒生一樣。

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惡意灌水二號 該用戶已被刪除
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發表於 2015-6-15 01:10 AM|只看該作者
真是莫名其妙的人
我覺得應該要放生
真的是很奇怪很會找別人的麻煩
分享使你變得更實在,可以使其他人感到快樂,分享是我們的動力。今天就來分享你的資訊、圖片或檔案吧。

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mailkeivnwu 該用戶已被刪除
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發表於 2015-6-4 07:29 PM|只看該作者
分享使你變得更實在,可以使其他人感到快樂,分享是我們的動力。今天就來分享你的資訊、圖片或檔案吧。
如果不清楚這樣的狀況有無違法之際..建議直接去問縣市政府的勞工局及法律諮詢最有依據.....





所有積分大於負-100的壞孩子,將可獲得重新機會成為懲罰生,權限跟幼兒生一樣。

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發表於 2015-6-3 08:22 AM|只看該作者
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台灣法院保障壞人,以你的例子來說,就算你到法院控告而且勝訴了,老闆最多也只賠你原本應得的被扣掉的錢而已,你請律師的費用和來往法院的時間和交通費等等均無法向對方求償,你說台灣老闆會怕嗎?

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頭香
發表於 2015-5-31 11:08 PM|只看該作者
成為伊莉的版主,你將獲得更高級和無限的權限。把你感興趣的版面一步步地發展和豐盛,那種滿足感等著你來嚐嚐喔。
拿出勤記錄跟薪資明細去找勞工局檢舉,就會有勞檢人員去了解公司狀況,
要實名檢舉,匿名的話,勞檢不見得會去作檢查。

出勤記錄跟薪資明細最好拿請喪假那個月的,資料證據只要準備一個月的就可以,
不用準備到好幾個月份。
如果沒有出勤記錄,就先致電給勞工局詢問出勤記錄的事項,
印象中記得勞工向雇主申請出勤記錄,雇主不得以任何理由拒絕,可以求證一下。...
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