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[綜合]給績效管理「瘦身」[複製鏈接]

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樓主
發表於 2008-7-2 12:51 AM|只看該作者|倒序瀏覽
所有積分大於負-100的壞孩子,將可獲得重新機會成為懲罰生,權限跟幼兒生一樣。
許多企業都在實施績效管理,希望以此讓企業取得更好的績效。但是,實施下來多數都比較失望,因為他們深切體會到,要想讓績效管理獲得成功實在不易!

有一個針對美國的1320名的高層管理者的調查:僅只有15%的管理者確信,他們企業的業績評估體系很好的幫他們實現了經營目標。儘管美國企業的總體管理水平比中國高,但從這個比例看出,也不是說所有的美國企業管理都好。並且,調查結果還顯示,有多達43%的管理者認為,他們的評估體系運作不良,成效不佳。所以,不僅是咱中國企業覺得績效管理難,美國企業也同樣覺得難。...
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頭香
發表於 2008-7-2 11:50 AM|只看該作者
如果瀏覽伊莉時速度太慢或無法連接,可以使用其他分流瀏覽伊莉,www01.eyny.com(02,03)。
好像真的是這樣...績效管理並不是萬能的...要搭一些措施才能達到更好的標準...受教了...感謝分享...
所有積分大於負-100的壞孩子,將可獲得重新機會成為懲罰生,權限跟幼兒生一樣。

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superbowl1 該用戶已被刪除
3
發表於 2008-7-2 11:54 AM|只看該作者
績效管理要運用得好才會發揮效用
不然只是在燒錢而已

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