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[生活][全球首項「周休三日」實驗結果出爐 主辦方讚大成功:不想恢復][經濟日報][2022-12-01][複製鏈接]

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發表於 2022-12-2 12:01 AM|只看該作者|倒序瀏覽
本帖最後由 焦溪伊莉 於 2022-12-2 08:34 AM 編輯

全球首項周休三日實驗計畫的主辦方表示,在經過六個月對33家企業和903名員工的實驗後,多數企業都認為,在不減薪的情況下將上班模式改為周休三日,對企業有利,而且幾乎都不想再恢復到原來的模式。

非營利團體4 Day Week Global表示,在回覆調查的27家企業中,沒有一家傾向或計劃回復原來的周休二日模式;在回覆調查的495名員工中,也有約97%表示希望繼續周休三日。

參與這項實驗的企業總部大多數位在美國和愛爾蘭。回覆調查的企業根據自家的生產力和表現,對這次實驗的整體體驗給了9分的高分(滿分為10分)。

參與實驗的員工也對這項實驗的反應相當正面,認為這項實驗降低了他們的壓力、疲勞、失眠和過勞程度,身心健康也都獲得改善。

這項實驗也有利於企業獲利。調查顯示,參與企業的平均營收比去年同期增長38%。

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點評

ttt1trrr 周休三日..但工作量不減,讓剩下的四天操到死  發表於 2022-12-7 05:18 PM
deatashint 我們知道台灣老闆是奴隸主 不可能執行 所以希望全球可以招收外勞 離開台灣當台勞比較快  發表於 2022-12-2 08:14 PM
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發表於 2022-12-2 08:23 AM|只看該作者

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發表於 2022-12-2 08:52 AM|只看該作者
所有積分大於負-100的壞孩子,將可獲得重新機會成為懲罰生,權限跟幼兒生一樣。
對於開發為主力的公司,可讓人思路活絡。生產力上升。但對於台灣的代工廠來說(也可以是說生產家主的工廠)~~不降薪的狀況,要付出的就是提高生產成本,可行性不大。

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發表於 2022-12-2 09:06 AM|只看該作者
我也想,但是老闆們可能會抗議吧!!!

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發表於 2022-12-2 09:18 AM|只看該作者
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發表於 2022-12-2 09:20 AM|只看該作者
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有台灣嗎?還是台灣勞工得自主緊急應變?

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發表於 2022-12-2 11:04 AM|只看該作者
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別想了,台灣那堆慣老闆在以前開放週休二日時就一票人出來嘴了,開放三日根本是要他們老命。
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發表於 2022-12-2 11:49 AM|只看該作者
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能多放一天假員工當然滿意阿
最好上班的時數能減少那會更高興吧
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發表於 2022-12-2 02:29 PM|只看該作者
用考試來看這個實驗 下週要考試 這週只看四天書三天去玩 可以看看考試成績會如何

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發表於 2022-12-2 03:10 PM|只看該作者
本帖最後由 e9406036 於 2022-12-2 03:27 PM 編輯

周休三日

對勞動強度大的工作比較有效

因為那些勞動強度大的工作
假日一天休息,一天去處理家裡垃圾清潔修理燈泡廁所水槽水龍頭洗車探望父母就沒時間了,2天的時間就沒了
如果不管跑去玩體力也不夠應付下禮拜


反而研發開發的腦力職業

彈性工時比周休三日還來的有用
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新聞業者是個無良企業
為了立場加工報導
太誇張,歧視,偏移性的報導
請各位自行尋求真相
免得看久了被洗腦成小粉紅小綠綠小藍藍
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發表於 2022-12-2 03:19 PM|只看該作者
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周休三日阿!
好讓人也想一起,
不過,台灣的老闆會說,
台灣的勞工假太多!

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發表於 2022-12-2 03:43 PM|只看該作者
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想也知道...
只要引進台灣,
薪水又可以降低的理由~
屆時產業一定會降低員工原本的薪資!

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發表於 2022-12-2 04:14 PM|只看該作者
周休三日實施要看的是員工素質能力
素質低的給他周休四日生產力還是低

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發表於 2022-12-2 04:27 PM|只看該作者
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看法:說的很好,若在台灣要搞,肯定會歪掉.

適合這種休三日的,就用腦的,適合.
看看台灣股市那些用腦設計股,高的驚人.
而傳統產業=慘業.

再想想,在台灣,要的都是新鮮的"肝"
最好責任制,不領取加班費,完成2倍以上的工作.
順便說,並不違反勞基法.

再者服務業,基本貼底.
要是能合法多休,鐵定幫老闆多開銷.
然後就...轉嫁消費者,順便合理通膨.
...
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台灣老闆只注重量而不注重質
看到員工表現好,
只會想到要員工用同樣的效益連續工作7天
產出對公司最大的利益




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