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[討論]全國電子嚴重超時工作[複製鏈接]

funbou

小學生(200/1000)

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電梯直達

樓主

發表於 2012-11-3 10:40 PM|只看該作者|倒序瀏覽

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今天我去面試了全國電子
他們初試後還要複試然後還要再實習14天
薪資部份是2萬1+基底4千+分紅每個月不到3萬
休假部份是大月休10天小月休9天排休制

接下來就是重點了
工時 1天就是從open到close
12小加開店的前半小跟後半小共13小
也就是每個月上班13*21=273小時遠遠比其他行業工時來的長還不算加班費
換算成雙週也遠遠超過84小時(破百肯定) 但好像都沒人檢舉過他們@"@
...

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長腿貓

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頭香

發表於 2012-11-4 12:42 AM|只看該作者

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遠遠比其它行業工時來的長?你太天真了

去打聽一下台積電的基本工時多長，宏達電的至少15小時起跳，就算是萬年缺人的矽品也是12小時以上，何況你是服務業==，如果嫌太長的話，那就去找不用這麼長時間的工作吧，畢竟服務業工作時數絕對十小時起跳的。

點評

長腿貓補充解釋啊，就我所知科技大廠天天都超時加班之外，還要看主管讓不讓你去打申請加班單，這才最可笑，上下勾結黑底層，部分加班時間不承認.. 發表於 2012-11-4 12:44 AM

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cyntfu011

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3樓

發表於 2012-11-4 08:25 AM|只看該作者

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這些時間應該包括開店準備跟開早晚會的時間
燦X跟倍X得也是差不多也是這種工時
它們不會把那些"準備時間"往上報的

這樣的工時其實還好，討厭的是久站跟搬重物(冰箱洗衣機)

所有積分大於負-100的壞孩子，將可獲得重新機會成為懲罰生，權限跟幼兒生一樣。

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funbou

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4樓

發表於 2012-11-4 01:50 PM|只看該作者

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嚴重的違法呀>"<
這是台灣說明台灣奴性很重嗎T^T

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funbou

小學生(200/1000)

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5樓

發表於 2012-11-4 02:10 PM|只看該作者

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長腿貓發表於 2012-11-4 12:42 AM
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遠遠比其它行業工時來的長?你太天真了

去打聽一下台積電的基本工時多長，宏達電的至少15小時起跳， ...

宏達電是14~16 不加班情況下是2休2 也就是一個月240小時以下(不加班)
...

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點評

長腿貓嗚嗚><，想不到都是苦主啊，樓主也像我曾經被虐待到體無完膚啊.......，說真的，不想再這樣被壓榨就不能一直當作業員，得換個有技術性的.... 發表於 2012-11-6 01:38 PM

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kkkaaayyy1

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6樓

發表於 2012-11-4 09:29 PM|只看該作者

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服務業基本上就是要事前到，事後走，那些都不太會算上班，有空看薪資單吧，服務業基本上就是這樣，如果你很在意說工時長和薪水不符比例，建議你考公職吧，很多工作都已經這樣了，不然就學我吧，本業薪水+理財薪水，因為電視講薪水已經倒退15年，你還能夠怎樣，要加薪你可能要先通過公司實習時間吧。

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申慧星

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7樓

發表於 2012-11-5 09:43 PM|只看該作者

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全國電子有休那麼多天嗎= = 大月10 小月9天 ?
我家那邊的全國電子都準時10點開門 10點就關門耶，而我曾在大同3c作過銷售員，10點無法準時關門，而對面的全國電子常準時關門= =
且銷售員工作有休9~10天? 全國電子印象中是月休4天，你是不是搞錯阿?

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長腿貓每日上下班前後一小時必須盤點(小盤點)，每月三十日要大盤點(對帳)，重點，一天二小時額外上班，二十二天共四十四小時都不算加班費(責任制)。發表於 2012-11-6 01:42 PM

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yua_aida456

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發表於 2012-11-5 10:12 PM|只看該作者

所有積分大於負-100的壞孩子，將可獲得重新機會成為懲罰生，權限跟幼兒生一樣。

千萬不要去....只是增加灌老闆的數量而以

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funbou

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發表於 2012-11-6 01:02 AM|只看該作者

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申慧星發表於 2012-11-5 09:43 PM
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全國電子有休那麼多天嗎= = 大月10 小月9天 ?
我家那邊的全國電子都準時10點開門 10點就關門耶，而我曾在大 ...

我沒搞錯喔你也可以上網查
...

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申慧星

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10樓

發表於 2012-11-6 07:58 AM|只看該作者

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看你的樣子明顯沒進去工作，這樣跟你說好了，全國與大同一樣1個點是3個人顧，其中1人是店長，1個是主計、1個是業務。這3個人在這間店等於是個小團體平常就是大部份時間相處在一起，而如果你服務真的要作的好，業績要好那更必須以客人優先晚點下班，但你若不認同，而你不受到店長和另一位同事的認同，那你會被店長趕出這個點，因為它們也是以團體獎金來分給這個點的這3個人，如果你要準時下班，而店長和主計都11點才下班，那獎金又是平分，只有店長分較多一點，其它2人會心理不平衡為何你較早下班，而他們就不想準時下班嗎?
...

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長腿貓感覺的到你深沉的痛楚，都過去了，明天會更好~ 發表於 2012-11-6 01:45 PM

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申慧星發表於 2012-11-6 07:58 AM
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看你的樣子明顯沒進去工作，這樣跟你說好了，全國與大同一樣1個點是3個人顧，其中1人是店長，1個是主計、1 ...

全國沒那麼少人顧吧@"@南部的都一間4~5個人
...

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edwardhappy

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發表於 2012-11-6 06:57 PM|只看該作者

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本帖最後由 edwardhappy 於 2012-11-6 06:58 PM 編輯

.....看來你還沒搞懂職場環境?服務業本來就是這樣啊，做不下去的話就去大公司上班啊(但是你要有本事)
辦公室雖然準時，但是很耗腦力，職場怎麼會有輕鬆的工作?
(就算是我們家族自己開的公司，自己人，也都是從基層做起
，每天也是約12小時啊，找到平衡點最重要，我爸就算現在當了經理，手機也是
...

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申慧星

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跟你說銷售員就是業務性質阿= =
又不是那種顧店的補貨人員= =
那算內勤業務，外勤的薪水更高，房仲只是其中之一。
但至少作外勤比內勤挫折感會更大喔= =
且服務業流動率高是眾所皆知的，我那時還得一方面將自已打扮的水水的，並且服務客人溫柔體貼又誠懇讓男客人臉紅，好像貼心的女友似的，而女客人則覺得親切誠懇，但都是為了業績偽裝自已的心情，但有認真學習的話會發現成長滿快的倒是真的。...

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我覺得時間是還好
是看你覺得有沒有價值
就是月薪跟時數有沒有成比例

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Aznsilvrboy 該用戶已被刪除

15樓

發表於 2012-11-8 06:04 AM|只看該作者

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