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[討論]請問什麼樣的工作具有連續性或緊急性呢?[複製鏈接]

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發表於 2016-5-13 10:58 PM|只看該作者|倒序瀏覽
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找工作找了好久,偶然間找到一家食品廠的工作好像很不錯的樣子,想去應徵但剛好聽到朋友說找工作面試時以為中午休息1小時是常態,但進去後才被老闆以什麼勞基法規定工作內容具連續和緊急性,所以午休只有30分鐘,結果就是上班時間8小時被增加到8個半小時,而且多出來的半小時算正常班沒有加班費,請問這樣合理嗎.

後來查詢勞基法真的有規定如果工作內容有連續性或緊急性的話,雇主可以要求員工只有30分鐘午休,其餘時間則另外做分配,但很好奇什麼樣的工作是具備這樣的標準,擔心找工作時遇到雇主利用此項規定,明明沒有連續性和緊急性卻還是在8小時工作時間只安排30分鐘午休時間,結果就是變相的給員工加班半小時而且沒有加班費,請各位能幫忙解答嗎.
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