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標題: 言語糟蹋 [打印本頁]

作者: skymax20 時間: 2024-9-27 06:56 PM 標題: 言語糟蹋

本帖最後由 skymax20 於 2024-10-4 07:43 AM 編輯

在職場如果你們遇到態度差只針對你看你不順眼沒做錯事因你看起來好欺負言語糟蹋還有把自己不好的情緒發洩在你身上牽拖你該忍還是給對方嚇到失神

作者: miniegg88 時間: 2024-9-27 07:05 PM

如果一樣是同事的話我會讓對方嚇到失神

作者: crd1871 時間: 2024-9-27 07:18 PM

恩,建議跟上級報告,看能不能處理?如果不行的話,那就孤立他,盡量不要跟他有所糾葛~"~

作者: ykzon 時間: 2024-9-27 07:19 PM

言語糟蹋如果涉及人身攻擊
想辦法錄音錄影下來然後提告
這些人都很慫的，被告了通常態度都會放軟

作者: julone71 時間: 2024-9-27 07:44 PM

自己個性不能忍，直接讓對方難看

作者: asdd015za 時間: 2024-9-27 08:09 PM

這個還是冷處理吧
畢竟這事情大事化小小事化了

作者: 神風夜 時間: 2024-9-27 08:25 PM

多少都有，我的話直接立即回擊，絕不心善。

作者: goodboy2345678 時間: 2024-9-27 08:32 PM

硬起來阿
我是來工作的
不是來受欺負的
了不起離職而已

作者: kzh314 時間: 2024-9-27 08:37 PM

離開下一間會更好
話說我有朋友真的遇過耶
一直沒業績被主管瘋狂釘要他快滾不要這麼沒羞恥之類的
他是電銷基本上沒業績薪水連基本薪資的一半都沒有還要飽受這種精神言語霸凌
然後每天還要打六百多通電話...我都叫他乾脆去便利商店算了

作者: impreza68 時間: 2024-9-27 09:11 PM

大家都是出來吃頭路(台語)的
你對我不禮貌
我也沒必要跟你客氣

作者: s9824213 時間: 2024-9-27 09:12 PM

錄下來告他吧
當然如果環境太差
還是下一間吧

作者: mochung.lee 時間: 2024-9-27 10:23 PM

要看自己的需求~~沒錢可吃飯了怎麼樣也要待著...

作者: qqq9999999 時間: 2024-9-27 11:05 PM

可能會先檢討自己為什麼被針對

作者: qazqaz90202 時間: 2024-9-27 11:54 PM

各種情況不同
例如對你這樣做的是同事還是上級
原因是你犯錯還是對方遷怒
你是否缺錢需要這份工作
種種因素需要考量XD

作者: 呆呆呆的我 時間: 2024-9-28 12:22 AM

適當的提醒對方
你不喜歡這樣

作者: huang0625 時間: 2024-9-28 12:32 AM

如果我真的沒有問題的話,我會跟他說清楚

作者: eynyeyny246 時間: 2024-9-28 07:38 AM

看狀況，有的是立刻反擊，有的是人在屋簷下，不得不低頭，只能忍下

作者: singoqde 時間: 2024-9-28 09:01 AM

我不知道你們公司職場狀況如何
但是我們公司大家人都不錯
很少有那種講話很衝的
基本上講話很衝的都會被主管警告
屢勸不聽好像就直接開除了
畢竟我們這邊是科技廠
比較注重個人素養

作者: Hugue 時間: 2024-9-28 01:23 PM

我會侮辱他全家，直接讓對方回去披麻戴孝

作者: lilacoste 時間: 2024-9-28 10:00 PM

我不會給他好臉色
讓他撞牆壁

作者: SJ1988 時間: 2024-9-28 11:38 PM

怎麼來就怎麼回如果只會忍那人家只會越來越欺負你

作者: 帥帥的哥哥 時間: 2024-9-28 11:49 PM

一開始會不理

太過份就嗆他

作者: 590045B 時間: 2024-9-29 12:02 AM

我會冷處理因為對方行為並不會給自己帶來好處

作者: cxzaqweds 時間: 2024-9-29 06:53 PM

同樣態度回回去而已吧

作者: jmf362 時間: 2024-9-30 02:28 PM

如果持續這樣當然是不能忍了........

作者: smahcg 時間: 2024-9-30 03:15 PM

怎樣對我
我就怎樣對他

作者: lailaiqq 時間: 2024-9-30 03:51 PM

直接離職就好了,何必跟他在那邊耗
人生苦短,在那跟那種人浪費時間也不會進步

作者: 020247152 時間: 2024-9-30 10:28 PM

怎麼這兩選項都好像有點極端阿
試著跟對方溝通看看是哪裡做得不好或者有哪裡需要改善
如果都沒有跟上級反應後就各自做各自的事情不戶干涉吧

作者: freeze.rain 時間: 2024-9-30 11:07 PM

看個人啦
可以考慮一直都全程錄音啊
如果不在意如果很習慣的忽視那就做好自己就好

作者: xxxc- 時間: 2024-9-30 11:39 PM

看情況忍個幾次給他難堪

不要給人欺負了

作者: q36z 時間: 2024-10-1 02:30 PM

看情況，如果是一個人的話會直接開駡，如果人多了基本上會離開。物以類聚人以群分，跟它差不多並會聽從這種東西意見的“人”基本都不是什麽好東西

作者: w730102 時間: 2024-10-1 09:44 PM

我會當成他是不存在的屁
能閃多遠就多遠
這種人純粹就是想造成你的心理不適
只要跟他對上就中他的計了

作者: 22538633 時間: 2024-10-2 11:22 PM

直接硬剛最好不然對方當你是軟柿子沒完沒了

作者: 呆瓜呆呆 時間: 2024-10-2 11:52 PM

言語上我是無所謂，不痛不癢，但只要搞小動作就反擊回去

作者: avsue 時間: 2024-10-3 03:37 AM

如果說得太過分的話,我會不客氣直接嗆回去

作者: hrghr222 時間: 2024-10-3 05:06 PM

好像也是真的是會有人會這樣的

作者: polarcoolbear 時間: 2024-10-3 05:25 PM

有些自省自己有沒有哪裡做錯或是做不好嗎?
一般來說
同事都不太會故意去針對某人
但是如果有同事擺爛或是常常出錯要其他人幫忙處理
這種人就很容易引起其他同事的業務

作者: goto2009 時間: 2024-10-3 05:34 PM

這種行偉很不可取
大家要聲討, 抵制他
必要時可以...

作者: FoxyRoxy 時間: 2024-10-3 06:09 PM

對於這種奧咖我都是以牙還牙方式對付

作者: hulu 時間: 2024-10-6 12:10 AM

本人若知只是針對人
會事部過三,直接對幹

作者: benyeh1980 時間: 2024-10-6 10:51 AM

言語暴力吧這是不適糟蹋做個工作狠不開心就是講話功力不夠看

作者: m1962 時間: 2024-10-6 11:02 AM

講清楚說明白到底要如何順你意

作者: tms22824171 時間: 2024-10-7 04:47 AM

這個問題有點難

你要先說出你是他的下屬還是你們是同事

下屬的話你待的不舒服你就轉換環境

同事的話比較簡單，用實力讓他閉嘴(個案:我的經驗是用實力讓對方對我改觀，現在還會互相聯絡...)

作者: lkkrrthk 時間: 2024-10-7 08:55 AM

按照我的個性，我會先沉默觀察，找機會一次讓對方嚇尿

作者: andy791105 時間: 2024-10-7 05:12 PM

我覺得我會跟對方提一下
若是沒法改善
就是報請主管
或是自己離職

作者: pinkydizzy 時間: 2024-10-9 12:54 AM

先讓他嚇到失神XD 然後在變回以前的樣子讓他知道你不是好惹的!
要讓他知道老實人其實也不是可以這樣亂欺負的

作者: tms22824171 時間: 2024-10-9 06:19 AM

同事的話就跟上級報告如果事上級就趕快閃

作者: ke015337 時間: 2024-10-9 09:30 AM

要適度的反擊這是吃人的社會，服軟代表讓人吃夠夠，但出手一定要對方啞口無言，不然就不要出手，不然傷害更大!!

作者: alinechen 時間: 2024-10-9 09:54 AM

普通同事的話應該會讓他知盪最好離我遠點

作者: proket 時間: 2024-10-9 11:21 AM

評估一下，如果還擊，不會被懲罰，那就重擊他，如果打不贏他，那就無視他，真的避不了，那就考慮離職，只是工作而已，再找就好

作者: Lhongkai 時間: 2024-10-9 02:36 PM

不會忍啊！
有甚麼好忍的？
忍了一次後面會有千千萬萬次

作者: muta66 時間: 2024-10-11 06:44 AM

我一定會考慮到這個人你惹得起嗎
我公司就有那種女作業員是小混混那種男生開進口車載來的

作者: sleep4148 時間: 2024-10-11 09:33 AM

一般來講
實際碰上了肯定是先忍
然後觀察自省
找出問題點
是他的問題還是自己的問題還是這個企業的問題
甚至擴大到社會的問題
確定責任占比自己小於30%之後
再選擇攤牌討論
用時間找出最優解
記得是攤牌不是掀桌
掀桌絕對沒有贏家
投入時間超過一個月仍無法有效溝通與改善之後
在選擇離去
這樣對企業對自己都有個交代
下一份工作自然而然也會避開這種雷區

作者: coit7552005 時間: 2024-10-25 10:50 PM

我沒膽，我離職，
有膽的就給他點顏色瞧瞧，
我會支持你的。

作者: diy54780 時間: 6 天前

還是會看實際狀況
會直接問對方為何這麼對我
是不是中間有什麼誤會
或是認知不同

作者: bruce22216 時間: 6 天前

會看自己在公司的重要性與地位，
若取代性高且不屬於核心圈子，則會選擇隱忍和盡可能地躲避

作者: road2819 時間: 20 小時前

工作而已不需要受這種氣可以報告上司

作者: blacklist1111 時間: 13 小時前

就酸言酸雨的人一堆
但這種人通常沒啥本事

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